Обязанности:
Шлифовка мелких изделий из дерева Грунтовка детских изделий из дерева Покраска детских изделий
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК Просторный цех Место работы: Барнаул, ул. Цеховая, д. 58 График работы 5/2 с 7-20 до 16.00 Своевременная оплата труда Раздевалка
Требования:
Опыт не обязателен Аккуратность, исполнительность,
Приглашаем на работу вахтовым методом - Отделочников-штукатуров-маляров от 3 разряда. Прямой работодатель. Все виды отделочных работ в помещении, покраска стен. Официальное трудоустройство. Вахта 60/30 Проезд до объекта и обратно за счет компании Белая зарплата, выплаты на карту Авансы 2 раза в месяц ...
Либерти
Барнаул
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
Работа в крупной федеральной компании; Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Бесплатное питание; Работа в офисе компании и на объектах; Сплоченный, профессиональный коллектив; Профессиональный рост; Служебный транспорт.
Присоединяйся к нашей команде профессионалов и стань частью успешного автосервиса! Мы ищем тех, кто разделяет нашу идею о качественном и надежном обслуживании автомобилей и готов работать в дружном коллективе. Работая в нашей компании, ты получаешь: Уверенность в завтрашнем дне: стабильная компания ...
Обязанности:
выполнение отделочных работ внутри помещений и ремонт фасадов (штукатурка, шпаклевка, облицовка стен ГКЛ, устройство перегородок из ГКЛ, обойные, малярные,
Обязанности:
Подготовка оборудования к покраске: герметизация оборудования; обезжиривание поверхности; зачистка сварочных
Мы предлагаем:
• официальное трудоустройство; • график 3/3 с 8:00 до 20:00; • оборудованные бытовые помещения: душ, раздевалку, зоны отдыха; • полное обеспечение спецодеждой и СИЗ; • служебный транспорт; • возможность
Обязанности:
Контроль порошковой окраски. Проверка качества покрытия.(подкраска деталей в ручную( если будет необходимость)). Подержание оборудования в исправном
Условия:
График 5/2 . Своевременная выплата заработной платы ( 2 раза в месяц) Выдача спецодежды. На территории предприятия есть столовая(компенсация от предприятия есть)