Описание:
Ключевые задачи: активные продажи сельхозтехники, навесного оборудования (импортного и отечественного производства); работа с имеющейся клиентской базой по территории и привлечение новых клиентов; ведение отгрузки по продажам в 1С; командировки по закрепленному региону (3-4 раза в месяц). Поиск новых каналов сбыта; Поиск новых клиентов Выявление потребностей постоянных клиентов; Работа с текущей клиентской базой; Работа с поставщиками, контроль поступления оплаты за продукцию клиентом; выписка документов; контроль правильности и своевременности отгрузки товара в адрес клиента; отчетность о проделанной работе
Условия:
Оклад + бонусная система мотивации; Оплачиваемые командировки по области ; Полный рабочий день, с 8.00 до 17.00; Современный офис с удобным расположением и свободной стоянкой для автомобилей; Обучение продуктам компании; Дружный и молодой коллектив; Реальный карьерный рост. Наши ожидания: Высшее/среднее специальное образование и/или вы хорошо разбираетесь в технике; опыт продаж и/или осознанное желание развиваться в сфере продаж и влиять на свой доход; готовность к командировкам и частым встречам с клиентами. контроль поступления оплаты за продукцию клиентом; контроль выписки документов; контроль правильности и своевременности отгрузки товара в адрес клиента; отчетность о проделанной работе. Инициативность; Самостоятельность; Способность к самообучению; Технический склад ума, техническая грамотность; Желание трудиться и достойно зарабатывать; Достижение поставленных планов продаж (реальных); Готовность к командировкам по области; Опыт в продажах B2B и B2C (или отсутствие такого, но большое желание научиться) Умение вести деловые переговоры с первыми лицами - директорами, председателями, гл. инженерами; Умение составлять коммерческие предложения; Умение работы с почтой, офисными программами , 1С УТ 11.4
