Обязанности:

Сканирование и архивирование документов;

Составление кадровых документов по шаблону;

Осуществление контроля по ознакомлению работников с документами;

Выполнение поручений руководителя;

Наполнение баз данных кадровыми документами.

Требования:

Опыт работы в отделе кадров от 1 года, обязательно.

Желание обучаться и развиваться в направлении кадрового администрирования;

Знание Excel, Word, (ЗУП 1 С 8.3 будет преимуществом);

Умение работать в режиме многозадачности;

Условия:

Работа в крупной, стабильной компании;

Оформление по ТК РФ;

Дружный коллектив;

Работа в офисе 5/2 с 08:30 до 17:30.