Требования:
Опыт работы в аналогичной должности; Опыт управления коллективом; Дисциплинированность, пунктуальность, ответственность. Активная жизненная позиция.
Обязанности:
Управление Штатом: технический персонал; Соблюдение выполнения всех условий договора перед клиентом; Расстановка сотрудников по рабочим местам, согласно графику; Взаимодействие с заказчиком; Проведение вводного обучения новых работников; Табелирование работников; Формирование штата совместно с рекрутингом; Отчетность.
