Описание:
Сейчас мы ищем в команду направления PRESS-STEEL талантливых и амбициозных инженеров-конструкторов, способных разрабатывать и изобретать. ВНИМАНИЕ! Если ты чувствуешь, что у тебя есть задатки изобретать и конструировать, желание познавать и учиться - добро пожаловать к нам в команду (опыт в таком случае не важен).
Требования:
Высшее техническое образование (машиностроение); Конфиденциальность Знание требований ЕСКД, ЕСТД, ГОСТ, марок сталей, особенности их применения согласно условиям эксплуатации (виды, расчеты, контроль); Хорошее владение SolidWorks, MS-Office, PDM; Знание основ машиностроения, сопромата, теории машин и механизмов для возможностей расчетов; Понимание технологии металлообработки: токарная, фрезерная, SLM; Понимание технологии механообработки и сборки; Tехническая грамотность, внимательность, исполнительность, стремление к самостоятельному обучению, работа в режиме многозадачности; Стаж работы в должности инженера-конструктора от 1-ого года на производственном предприятии (машиностроение); Умения пользоваться измерительными инструментами (штангенциркуль, микрометр, нутромер); Умение читать и рассчитывать пневматику, гидравлику, кинематику; Умение управлять персоналом; Умение составлять отчеты и написание проектных предложений.
Обязанности:
Расчёт трудоемкости проектов Проведение собраний и планерок внутри отдела Контроль за выполнением плана конструкторских разработок и корректировка его при необходимости Обеспечение разработки проектов с минимальными издержками Контроль за документооборотом отдела Составление индивидуального плана для каждого сотрудника и контроль за его выполнением Постановка оперативных задач Изучение и анализ продукции конкурентов Ведение отчетности Ведение табеля рабочего времени Контроль безопасного оборота конструкторской документации Найм, обучение и введение в должность новых сотрудников Отладка взаимодействия между отделами Участие в Техсовете
Условия:
Дружная команда; Полный рабочий день 5/2; Доход из фиксированной части и премии за успешные проекты; Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;