ZennoLab — продуктовая IT-компания, аккредитованная в Минцифры. С 2008 года мы разрабатываем лидирующие продукты для автоматизации процессов в браузере и работаем над созданием лучшего клиентского опыта. Мы рады пригласить Machine learning / Computer vision инженера в команду сервиса по разгадыванию ...
ZennoLab
Хабаровск
найдена четыре дня назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
Полное соблюдение Трудового Кодекса: Официальное трудоустройство с 1-го дня; Оплачиваемый отпуск. Широкую систему премирования: Денежный бонус
График работы:
5/2 с 8:30-17:30. Благоприятную атмосферу: Работа в дружной команде с опытным руководителем; Богатая корпоративная жизнь (Конкурсы, спортивные и
Мы предлагаем:
График работы 5/2, с 9:00 до 18:00. Оформление по ТК РФ, соцгарантии. Дополнительные премии и бонусы по результатам работы. Своевременная оплата труда (2 раза в месяц). Возможность карьерного роста внутри компании. Работа в районе ост. Большая. Всегда готовы провести собеседование, при Вашем желании
Обязанности:
проект «Аутсорсинг» (9 подразделений); планирование, аналитика и пополнение запасов на основе данных специальной программы (обучаем); контроль складских остатков на проектах; установка и корректировка
Требования:
высшее образование; уверенный пользователь ПК; приветствуется знание 1С 8.0. (блок закупки и запасы). аналитический
Мы предлагаем:
оформление по ТК РФ и белую зарплату; график работы 5/2 с 8.30 до 17.30 часов, выходные - сб, вс; заработная плата обсуждается индивидуально по итогам собеседования (зависит от опыта и квалификации кандидата); комфортные условия работы, офис в Северном микрорайоне; интересную работу в дружной команде;
Требования:
- Позитивный и доброжелательный настрой;- Клиентоориентированность;- Обучаемость;- Работа в команде. Отправляй своё резюме на указанный электронный адрес или сделай отклик на вакансию и с тобой свяжется наш специалист! :)
ОБЯЗАННОСТИ: Формирование отдела продаж Выполнение плана продаж Адаптация, обучение и мотивация сотрудников Вывод риелторов на производительность Увеличение активной клиентской базы Взаимодействие с подразделениями компании (юридический, ипотечный, HR, учебный центр, финансовый, отдела маркетинга, ...
Наша компания идет по стратегии роста и ежемесячно увеличивает штат сотрудников, в связи с чем у нас регулярно требуются руководители в новые отделы. Нам нужен сотрудник, который усилит HR Департамент закрытием следующих задач: 1. Подбор руководителей на вакантные позиции (прозвон, работа с откликами, ...