ООО «Волго-Вятский механический завод» - мы проектируем и выпускаем широкий спектр грузоподъемного оборудования, от простых мостовых однобалочных кранов до сложных специальных двухбалочных мостовых и козловых кранов большой грузоподъемности. Завод создан на рынке грузоподъемного оборудования в 2009 году, ...
Мы предлагаем:
• Место работы г. Киров, ул. Луганская, 51, Кировская ТЭЦ-4 • Полная занятость, сменный график • Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, материальная
Требования:
Т Плюс — крупнейший частный энергетический холдинг страны. Мы производим и доставляем тепло и свет в миллионы домов России. Каждый день это становится
Требования:
высшее техническое образование (бакалавриат) по направлению Машиностроение и опыт работы не менее 1 года инженером по оборудованию или среднее профессиональное техническое образование по направлению Машиностроение и опыт работы не менее 5 лет Условия труда: ОФИЦИАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО в соответствии
Обязанности:
монтаж сантехнического оборудования, трубопроводов сжатого воздуха и различных коммуникаций (водоснабжение, отопление,
Условия:
полный соцпакет, график работы: 1 смена, 8-часовой рабочий день, 5*2 дополнительный отпуск 7 дней, молоко профсоюзные гарантии, дотация на питание в заводской
Обязанности:
Выполнение работ при монтаже и ремонте систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков. Монтаж трубопроводов и запорной арматуры
Условия:
Оформление по ТК РФ. 40-часовая рабочая неделя. Ежегодное дополнительное медицинское страхование. Профсоюзные гарантии. Льготные путевки в санатории и
Мы предлагаем:
Условия труда: · трудоустройство в соответствии трудовым кодексом РФ · официальная заработная плата Начальная должностная ставка от 77.000 руб., при наличии профильных компетенций и опыта работы будет установлена индивидуальная оплата по соглашению. · оплата сверхурочных часов и работы в выходной день
Обязанности:
- Механическое удаление влаги из полуфабриката на отжимной проходной машине. - Работа в отмочно-зольно-дубильном
Условия:
Право на льготное пенсионное обеспечение (досрочный выход на пенсию). Оформление согласно ТК РФ. Ежегодный 28 к.д. оплачиваемый отпуск . Стабильная работа и заработок (сдельная работа, з/п 2