Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ, стабильная оплата 2 раза в месяц. Заработная плата от 180 000 (в случае выполнения норм) и выше за 30 дней ( месяц). Возможность влиять на свой заработок: стимулирующие акции, месячные, квартальные и годовые. Оплата межвахты. Работа на новых автомашинах, оборудованных
Мы предлагаем:
График работы 3/3 с 09:00 до 23:00/00:00; Ставки: от 270 руб/час до 300 руб/час; Оформление, отпуск, больничный по ТК; Бесплатное питание; Возможности профессионального и карьерного роста; Корпоративные бонусы, мероприятия; Оплачиваемую медицинскую книжку. Мы ждем именно Вас! Скорее оставляйте свой
Требования:
Опыт работы приветствуется, но необязателен. Остались вопросы? Звоните! Приглашаем кандидатов без опыта, либо с опытом на должности пекарь, кондитер, кухонный работник, начинающий специалист, работа для всех, подработка
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: РАБОТУ В РЕСПУБЛИКЕ Бурятия, п.Нижнеангарск Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Являемся проверенным работодателем и ценим ответственных и профессиональных работников; Метод работы вахтовый (продолжительность вахты - 2 месяца, продолжительность отдыха - 1 месяца, междувахтовый ...
Мы предлагаем:
График работы 5/2, 10:00-19:00, обсуждаемо Официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью белая ЗП, со стабильными выплатами 3 раза в месяц, без задержек Короткий испытательный срок - 2 недели Прямое влияние на уровень своей зарплаты Отличный коллектив, без склок и интриг, с адекватным руководством
Обязанности:
Проведение в учетной системе кадровых мероприятий, внесение информации в учетную систему. Формирование и направление (через систему электронного документооборота)
Требования:
Необходимый опыт работы: от 1 года в кадровом администрировании опыт работы специалистом по кадровому учету работа с большим объемом информации
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает