Условия:
Единовременная выплата при заключении контракта от 1600000 до 3000000 рублей (в зависимости от региона).Денежное довольствие от 210000 рублей в месяц.Выплаты за уничтожение и захват военной техники противника до 1000000 рублей.Выплата пособия при получении увечья до 3000000
Обязанности:
Отбор аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда и пожарной безопасности, имеющих полномочия на проведение обучения работодателей и работников по вопросам охраны труда и пожарной безопасности. Проведение вводного инструктажа по охране труда. Консультирование работников по
Компания АГВ, входящая в группу ТРЭМ инжиниринг, ориентирована на производство качественных комплектующих и запасных частей на все зарубежные и отечественные поршневые компрессоры.В связи с расширением отдела продаж наша компания в поисках специалиста по продажам в сфере поставок запасных частей для ...
FunFlow — аккредитованная IT-компания, разработчик популярных мобильных игр и приложений с дневной аудиторией более 1 млн игроков. В службу поддержки мобильных игр нужен сотрудник для общения с пользователями. Вам предстоит ежедневно окружать наших игроков заботой, создавая у них позитивный игровой опыт. ...
Обязанности:
Формирование перечня ИРД в части ВК и ее последующая проверка (включая расчет и анализ баланса водопотребления). Техническое и организационное
Условия:
Официальное трудоустройство График
Требования:
Аналогичный опыт работы;- знание программ AutoCAD, NormCAD, Revit, MS Project, Lira и/или Scad;- знание нормативной документации. Активная
Обязанности:
Формирование отчётной и инженерно‑технической документации; Контроль и организация выполнения работ планово‑предупредительного ремонта энергоустановок, инженерного оборудования и инженерных сетей Предприятия; Формирование, ведение, систематизация хранения проектно‑технической документации; Сбор и обобщение
График работы:
стандартный 5-дневный рабочий день Корпоративный транспорт (при необходимости) Зоны ответственности Организация работы по уборке и обслуживанию номерного фонда отеля (более 150 номеров), распределение нагрузки между подчинёнными Контроль за соблюдением технологии уборки номеров, общественных зон и
График работы:
сутки через трое ЭТАПЫ ИНТЕРВЬЮ:1) Первичное с рекрутером по видео (присылаем ссылку на телемост). 2) Очное интервью с руководителем на месте в отеле.