Требования:
О стажировке Присоединяйтесь к команде T2, чтобы менять правила на рынке телекома. Мы предлагаем классную команду, полезный опыт и амбициозные задачи с первого дня стажировки. Что мы предлагаем Реальные бизнес-задачи С первых дней стажировки ты будешь «вести кандидатов» — от заявки до выхода нового
Требования:
Задачи • Построить HR‑функцию «под ключ»: от стратегии до ежедневных процессов (подбор, адаптация, обучение, оценка, развитие, мотивация, внутренние коммуникации). • Провести аудит текущих практик работы с персоналом и кадрового делопроизводства (КДП): выявить риски, «узкие места», несоответствия ТК
Обязанности:
• Оформление приема на работу, кадровых переводов, увольнений. • Составление трудовых договоров и дополнительных соглашений. • Оформление всех видов отпусков
Условия:
• Работа в офисе Госорганизации. • График работы с 9-00 до 18-00, в пятницу с 9-00 до 16-45. • Официальная заработная плата без задержек. • Отпуск 38 дней,
Привет, Мы активно растём и сейчас в нашу команду требуется Senior HR/Старший менеджер по персоналу AstraLab — это IT-компания из 150+ единомышленников, которые меняют рекламный рынок с помощью NewAI: generative AI, big data, creative tech и многое другое. Наша сила — новые рекламные форматы, которые ...
Обязанности:
Контроль выхода персонала на работу - научитесь решать нестандартные ситуации; Составление графиков работы линейного персонала - освоите планирование;
Условия:
График работы 3/3. Всегда есть время на отдых, можно меняться сменами с коллегами и жить свою лучшую жизнь; Обучение в деле! Погружение в профессиональный
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ; Высокий оклад по результатам собеседования + KPI; Пятидневная рабочая неделя: пн-чт с 09:00 до 18:00, в пт – с 09:00 до 17:00; Работа в крупной компании, над масштабными проектами, неограниченные возможности профессионального развития и карьерного роста; Возможность обучения
Компания «Русский Свет» - это официальный дистрибьютор более 650 ведущих российских и мировых производителей электротехники и кабельно-проводниковой продукции.Русский Свет - лидер отрасли по данным Всероссийского бизнес рейтинга за 2024г. Задачи, которые необходимо решать: Ведение полного цикла кадрового ...
Ищем опытного ведущего менеджера по персоналу, который готов взять на себя ключевые задачи по управлению человеческими ресурсами.Обязанности Подбор и адаптация персонала Ведение кадрового делопроизводства Организация обучения и развития сотрудников Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам ...
Условия:
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ Белая зарплата, выплата дважды в месяц, без задержек. Возможность работать из двух офисных локаций
Требования к кандидату:
Опыт разработки на платформе 1С от 3 лет (обязательно работа с продуктами 1С). Глубокое знание типовых механизмов 1С:ЗУП КОРП (редакция 3.1). Опыт работы
Обязанности:
Проводить полный цикл подбора персонала (направления - строительство, эксплуатация и пожарная безопасность); Взаимодействовать с руководителями подразделений для определения потребностей в персонале; Организовывать и проводить собеседования, оценивать кандидатов (телефонное интервью, видео/личные встречи);
Мы предлагаем:
Работа в крупной, стабильной и развивающейся компании Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня Офис: г. Москва, ул. Сущёвский вал, дом
График работы:
5/2 с 09.00 до 18.00 Выплаты заработной платы два раза в месяц на любую карту банка РФ Полный социальный пакет (оплачиваемый отпуск 28 календарных дней,
ФАУ «Единый институт пространственного планирования РФ» в связи с увеличением количества проектов и расширением штата приглашает принять участие в конкурсе на вакансию Начальник управления кадровой политики. Мы ищем сильного лидера, кто сможет выстроить работу управления, наладить взаимосвязь между всеми ...
ФАУ Единый институт пространственного планирования РФ