Условия:
Достойный уровень дохода (пропорционально проведенным урокам) Регулярные обучения и совершенствование в области группового тренинга Выбор удобного графика и темпа работы Мягкая адаптация новичков(с первого дня поддержка и сопровождение) Постоянное совершенствование софт и хард скиллов от направления
Обязанности:
• Планирование производства: Обеспечение соблюдения сроков и эффективности процессов. • Управление ресурсами: Обеспечение доступности необходимых материалов,
Условия:
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 • Обед 30 минут (плавающий) • Работа в стабильной компании; • Трудоустройство в соответствии с Трудовым Законодательством;
Требования:
ОБЯЗАННОСТИ: • Управление группой 4-6 сотрудников; • Выполнение и контроль плановых показателей продаж и нормативов; • Формирование команды: адаптация, оценка, обучение, мотивация; • Организация и контроль проведения мероприятий, направленных на стимулирование и увеличение продаж; • Контроль
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы предлагаем:
• ДМС со стоматологией • Оплату мобильной связи на 1500 в месяц • 2 дополнительных дня отпуска от компании – всего 30 отпускных дней • Скидки для сотрудников на технику и продукты билайна • Оформление на трудовой договор • Доход, состоящий из окладной и премиальной частей • Офис рядом с домом • График
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Условия:
• оформление по ТК РФ, с соблюдением социальных гарантий; • сменный график работы - есть альтернатива вахте; • средняя заработная плата 120 000 руб. (потолка
Требования:
АО "МОСТРАНСАВТО" в связи с расширением парка приглашает водителей автобусов на маршруты Московской области. МЫ - крупнейший автобусный пассажирский перевозчик
ЛЕНТА, одна из крупнейших федеральных розничных сетей России, приглашает на должность Руководитель отдела персонала в Распределительный центр. Что мы предлагаем: официальное оформление с 1-го рабочего дня график работы 5/2 вкусные льготные обеды стабильная выплата заработной платы: еженедельно или ...
График работы:
5/2 с 09:00 до 18:00; • Место работы г. Подольск, ул. Комсомольская; • Склад теплый; • Есть комната приема пищи (микроволновка, чайник, холодильник); •
Требования:
ОБЯЗАННОСТИ: • Перемещение груза с использованием погрузо-разгрузочной техники; • Размещение товара с помощью ПРТ на стеллажном оборудовании и складских
Мы предлагаем:
• Стабильность: оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный • Понятный доход: оклад и ежемесячная премия 40% • Удобный график: 4/4 (2 дня/2
Требования:
Мы — СДЭК, и наш современный склад - это место, где важна каждая деталь. Мы создаем условия для комфортной работы и реальные возможности для роста внутри
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
• Профессиональное вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров; • Своевременная подача автомобиля; • Следить за техническим состоянием автомобиля, самостоятельно производить необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает