Добро пожаловать в мир управления персоналом!Обязанности Организация и контроль работы отдела кадров Ведение кадрового делопроизводства Разработка и внедрение кадровой политики Участие в подборе и адаптации персонала Взаимодействие с руководством по вопросам управления персоналом Требования Знание ...
Мы являемся официальным партнером сервиса по доставке Самокат.Российский сервис экспресс-доставки продуктов питания и товаров для дома!Сейчас мы помогаем расширять команду Рекрутеров МОТИВАЦИЯ: - до 2300 за оформленного кандидата (горячий поиск) - до 4300 за оформленного кандидата (холодный поиск) ...
Группа компаний Дионис - холдинг куда входят: супермаркеты «Караван», «Скидкино», «Улыбка радуги»,«DUTE FREE», киоски артезианской воды «Ключ здоровья», мини кафе «Точка Аппетита», «Хот Доннер» и т. д.Дионис – это 30лет стабильной работы на рынке продуктового ритейла России. Мы стабильно растем и улучшаем ...
Пенза / р-н Север / 5/2 офис / отклик с сопроводительным письмом (см. после описания вакансии)Сделай правильный выбор — стань частью команды SV! О компании «SV-Мебель»: Крупнейший экспортер 9 лет подряд и лучшее промышленное предприятие Пензенской области по итогам областного конкурса. Собственное высокотехнологичное ...
Обязанности:
Управление персоналом ресторана, организация и контроль работы, подбор, обучение, аттестация, мотивация, ротация персонала. Контроль мед. книжек сотрудников
Условия:
Работа в центре города. Официальное трудоустройство (соц.гарантии, оплата б/л, отпусков). Своевременная з/п (300 р / час + %от выполнения плана). Такси
Мы являемся официальным партнером сервиса по доставке Самокат.Российский сервис экспресс-доставки продуктов питания и товаров для дома!Сейчас мы помогаем расширять команду Рекрутеров МОТИВАЦИЯ: - до 2300 за оформленного кандидата (горячий поиск) - до 4300 за оформленного кандидата (холодный поиск) ...
График работы:
пн-пт с 8.00 до 17.00, сб и вс выходные ; Частичную компенсацию полиса ДМС или фитнес абонемента (после оформления в штат); Корпоративную мобильную связь; Корпоративное обучение, тренинги; Возможность профессионального и карьерного развития; Компания физически находится в г. Мытищи.
HR-МЕНЕДЖЕР / МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ � 60 000 ₽ до вычета НДФЛ� 5/2 • 09:00–17:00� Официальное трудоустройство «Стрикси» — сеть парикмахерских в Пензе. Ищем HR-менеджера, который будет не только находить новых сотрудников, но и помогать создавать команду, в которой хочется работать. Нам нужен человек, ...
Федеральная компания ЭТАЖИ - лидер на рынке недвижимости. Мы ТОП-1 лучших работодателей России (рейтинг работодателей сайта HeadHunter). На рынке недвижимости мы уже более 25 лет. Наша компания представлена в 15 странах и в 290 + городах России. В нашу команду требуется активный и ответственный менеджер ...
Группa компаний Диониc - xoлдинг куда входят:Супeрмaркеты «Kаpавaн», Мaгaзины «Cкидкинo», Kиoски «Ключ здорoвья», Магaзины «DUTE FREE»,Kиoски «Toчeк Aппетитa», Киоски «Хoт Дoннeр» и т.д. Диониc – этo 30 лет стабильной работы на pынке пpодуктoвoго pитeйлa Pоссии. Мы cтaбильно растeм и рaзвиваeмся и улучшаем ...
Мы являемся официальным партнером сервиса по доставке Самокат.Российский сервис экспресс-доставки продуктов питания и товаров для дома!Сейчас мы помогаем расширять команду Рекрутеров МОТИВАЦИЯ: - до 2300 за оформленного кандидата (горячий поиск) - до 4900 за оформленного кандидата (холодный поиск) ...
«Евроформат» — производственная компания и поставщик решений для натяжных потолков, освещения и интерьерных конструкций. Мы ценим людей, поддерживаем инициативу и создаем условия для профессионального роста. Наша команда работает на принципах уважения, ответственности, развития и командного взаимодействия. ...
Обязанности:
Подбор персонала на торговые точки формата возле дома (продуктовые точки сети Тандер) - УБОРЩИЦЫ Контроль качества работ Контроль обеспечения объектов расходными
Условия:
Официальное
Требования:
Опыт работы в аналогичной сфере Мобильность Знание программ Exсel Коммуникабельность Возможность работы в многозадачном
Обязанности:
- В соответствии с потребностью в персонале осуществлять поиск, подбор и отбор кандидатов для трудоустройства в Общество; - Анализ состояние текучести кадров и выполнения графиков приема персонала; - Работа по улучшению качественного состава работников с целью соответствия уровня квалификации занимаемым