«Силовые машины» - это крупнейшая энергомашиностроительная компания в России с общей численностью 15000 сотрудников. Более 70% гидроэлектростанций России оснащены нашими турбинами и генераторами. Мы изготовили свыше 2300 паровых турбин, 2700 турбогенераторов, 860 гидравлических турбин, 650 гидрогенераторов. ...
Обязанности:
Необходимы специалисты по электромонтажным работам, слаботочным системам. Бригада приветствуется. По разделам проектов: ЭМ,ЭО,ПС,СОУЭ,СС,СКД,СВН.
Условия:
Работы в Мурманске. Проезд, проживание, питание предоставляется. Зп 150 000 руб. в месяц.
Обязанности:
Выполнение электромонтажных работ по силовому
Условия:
Режим работы: 60/ 30; Зарплата за месяц от 110 000 т.р. (после вычета 13%, т.е. на руки), + питание Трудоустройство согласно ТК РФ; 3-ёх разовое питание
Требования:
Наличие квалификационного удостоверения; Опыт работы в монтаже кабельных трасс, прокладке кабеля по кабельным
Обязанности:
Необходимы специалисты по электромонтажным работам, слаботочным системам. Бригада приветствуется. По разделам проектов: ЭМ,ЭО,ПС,СОУЭ,СС,СКД,СВН.
Условия:
Работы в Мурманске. Проезд, проживание, питание предоставляется. Зп 150 000 руб. в месяц.
Обязанности:
Монтаж электрических систем на объектах компании; Монтаж кабельных лотков/коробов; Прокладка кабельных линий; Установка и расключение шкафов автоматики
Требования:
Опыт работы в области монтажа электрических систем ; Умение работать с чертежами и схемами; Наличие в штате промышленных альпинистов будет преимуществом;
Обязанности:
изготовление сложных приборов и механизмов по эскизам, схемам и чертежам испытания, регулировка и монтаж
Условия:
работа на крупном машиностроительном предприятии, входящем в состав ОПК оформление по ТК РФ белая заработная плата, выплачивается без задержек 2 раза в месяц график работы 5/2 (сменный) частичная компенсация
Мы предлагаем:
Работа вахтовым методом в г. Санкт-Петербург - Оформление по ТК РФ; - Регулярная выплата суточных 700 руб.\сутки; - Ставки от 4 разряда - 450 руб.\час; - Проживание за счет работодателя (хостел рядом с заводом), либо частичная компенсация; - Проезд к месту работы и обратно за счет работодателя; - Возможности