Обязанности:
Управление массовым отделом персонала ; Оценка и анализ эффективности работы отдела; Внедрение систем отчетности; HR-бюджетирование, контроль и распределение
Требования:
Высшее образование (желательно в области управления персоналом/психологии/социологии); Опыт работы на аналогичной должности от 1,5 лет; Успешный опыт подбора
Смарт Рекрутинг
Санкт-Петербург
найдена вчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Поддерживает постоянную связь с представителями бизнеса, государственными органами, общественными организациями, СМИ. - Обеспечивает редакцию оперативной
Требования:
высшее образование (журналистика, филология, экономика, социология, юриспруденция), опыт работы в СМИ от трёх лет, опыт работы на радио/ТВ приветствуется.
Требования:
Должен знать: приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность; Конвенцию о правах ребенка; основы общетеоретических дисциплин в объеме, необходимом для решения педагогических, научно-методических
Мы предлагаем:
Надежность: официальное трудоустройство и заработная плата + премии по итогам работы; Ежегодная индексация заработной платы; Интересные задачи, работа с трендами соцмедиа и лидерами рынка медиапространства; Возможность стать участником социально значимого проекта федерального масштаба; Развитая система
Обязанности:
Организация работы с персоналом в филиале группы компаний в Санкт-Петербурге (два юридических лица общей численностью 100 человек) в единственном лице
Требования:
Высшее образование – управление персоналом/социология/психология/экономика Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет Опытный пользователь: 1С,
Обязанности:
1. Проведение маркетинговых исследований по широкому спектру задач, связанных как с образовательными услугами, так и с другими сферами (наука, медиамониторинг
Условия:
1. Трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством РФ (оплачиваются отпускные и больничные). Заключается Бессрочный трудовой договор 2. Срок
ФГБОУ ВО Санкт-Петербургский государственный университет
Студворк - это образовательная фриланс-биржа. На нашей платформе работает большое количество экспертов, которые оказывают студентам помощь в учебе. Наш идеальный автор: Имеет законченное высшее образование (будет преимуществом наличие ученой степени); Имеет опыт работы в качестве преподавателя/учителя/репетитора; ...
Требования:
Высшее образование (журналистика, PR, социология); Релевантный опыт работы от 2-х лет. Опыт в сфере недвижимости будет преимуществом, также готовы рассмотреть кандидатов из сфер: банковской, страховой, логистики и образования; Опыт работы с СМИ, наличие налаженных контактов; Знание законодательства о
Обязанности:
• 1. Написание текстов новостей/анонсов для сайтов СПбГУ • 2. Подготовка проектов писем • 3. Обновление информации об образовательных программах • 4. Написание
Условия:
• 1. Трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством РФ (оплачиваются отпускные и больничные). Заключается Бессрочный трудовой договор • 2.
ФГБОУ ВО Санкт-Петербургский государственный университет
Ведущий инспектор сектора по оказанию услуг в сфере занятости населению Кадрового центра Петроградского района Санкт-Петербурга Санкт-Петербургское государственное автономное учреждение «Центр занятости населения Санкт-Петербурга» открывает конкурс на вакансию ведущего инспектора сектора по оказанию ...
Санкт-Петербургское Государственное Автономное Учреждение Центр занятости населения Санкт-Петербурга
График работы:
Работа полный рабочий день 5/2 с 08:20 до 17:10, в пятницу до 16:10 - преимущество; Рассмотрим индивидуальный график - по итогам собеседования.
Должностные обязанности:
Проведение медико-логопедического исследования лиц с нарушениями речи и иных когнитивных функций (в синдроме речевых расстройств), голоса и глотания. Проведение
Условия:
- Полная занятость; - Оформление в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации; - Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;