Обязанности:
привлечение оптовых покупателей, ведение коммерческих переговоров с ними составление ежемесячного плана продаж участие в разработке проектов по реализации
Условия:
оклад высокий, обсуждается с кандидатом на
Требования:
опыт работы в продаже нефтепродуктов владение компьютером на уровне уверенного пользователя навык ведения переговоров
ООО фирма Авенир является одним из лидеров Юга России в области оптово-розничной торговли. Мы работаем на рынке продуктов питания с декабря 1992 года. На сегодняшний день в нашей команде уже более 550 сотрудников, а в нашем портфеле контрактов такие бренды как Макфа, Мистраль и другие. Мы предлагаем ...
Авенир
Ставрополь
найдена пять дней назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Компания по оптовой продаже строительно-отделочных материалов и бытовой химии приглашает на работу , офис-менеджера. Требования Высшее/Среднее специальное образование. Опыт работы в аналогичной должности приветствуется. Ответственность и внимательность к деталям. Свободное владение компьютером. Обязанности ...
Мы предлагаем:
Работу в компании федерального уровня; Ежемесячные премии по результатам KPI; Полугодовые премии по результатам KPI; Обучение по продукту; График работы 5/2 с 9.00 до 18.00; Разъездной характер работы; Динамичная и интересная работа в дружном коллективе; Оформление по ТК РФ; Возможность карьерного развития.
В крупную торговую компанию требуется менеджер в отдел оптовых продаж строительных материалов.Вам предстоит работа с клиентской базой по сбору заявок и дебиторской задолженности расширение ассортимента продукции в торговых точках.В нашу команду мы ищем честных ответственных и добросовестных людей любящих ...
Требования:
Опыт работы в отделе продаж - B2B (рассмотрим смежные направления, инженерные сети, промышленное оборудование). Знание рынка климатической техники - является преимуществом Опыт работы с заказчиками, генподрядчиками, проектировщиками, застройщиками. девелоперами. Навык общения с клиентами, ведение переговоров
Группа Компаний “Алсфорт” - быстрорастущая компания, работающая в сфере оптово-розничных продаж запасных частей для грузовых и легковых автомобилей, сервиса и логистики. Приглашаем к себе в команду на постоянную работу проактивного менеджера по продажам в один из наших филиалов Наши преимущества как ...
Обязанности:
Осуществлять работу по продаже клиентам компании ее товаров. Ведение и расширение существующей базы клиентов. Консультировать клиентов по любым входящим обращениям, переключая их в случае необходимости на другие отделы для предоставления
Обязанности:
Осуществлять работу по продаже клиентам компании ее товаров. Ведение и расширение существующей базы клиентов. Консультировать клиентов по любым входящим обращениям, переключая их в случае необходимости на другие отделы для предоставления
График работы:
5/2 с 8.00 до 17.00, суббота и воскресенье выходные Компенсация ГСМ Частичная компенсация питания Корпоративная мобильная связь Медицинское страхование (ДМС, НС) Компенсация фитнеса Корпоративные мероприятия Подарки к дню рождения сотрудника, детские подарки к Новому году Материальная помощь к значимым
График работы:
5/2 Время работы: с 09.00 до 18-00 Корпоративная мобильная связь и компенсация ГСМ Официальное оформление, в соответствии с ТК РФ Высокий оклад + % с продаж + квартальный бонус. Благодарим за интерес, проявленный к нашей Компании и надеемся, что Вы присоединитесь
Мы предлагаем:
Оформление с 1-го дня, своевременные выплаты заработной платы 27 и 12 числа месяца, полис ДМС, компенсация ГСМ, детские новогодние подарки. Внутренняя реферальная программа Приведи друга, выплата материальной помощи; Гр/р 5/2 пн-пт 9:00-18:00; Мотивация выстраивается по итогам интервью с коммерческим
Мы предлагаем:
Стабильность: работу в крупной компании, ведущей деятельность с 1993 года; Уверенность в завтрашнем дне: полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство, Достойный уровень заработной платы: «белая» заработная плата: оклад + понятная и прозрачная система премирования за месяц по результатам; возможность