Обязанности:
Общее руководство деятельностью регионального операционного офиса; Работа с персоналом (обеспечение комплектования штата, участие в подборе руководителей и ключевых специалистов Операционного регионального офиса, принятие решений о премировании сотрудников, контроль
О компании: АПБ имени Михаила Расходова — это более 22 лет опыта в проектировании жилых и торговых комплексов, административных и коммерческих зданий. Мы реализовали более 300 архитектурных проектов и более 1 500 000 квадратных метров жилого, общественного и промышленного назначения. Наша команда создаёт ...
Архитектурно-проектное бюро имени Михаил
Ставрополь
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Добрый день! Мы рады что Вы заинтересовались нашей вакансией. Мы компания Тру Шифт - аутсорсинговая компания, занимаемся подбором персонала. Наши офисы находятся по всей России - от Москвы до Владивостока. Что тебя ждёт, если ты оставишь свой отклик? Участие в крупных проектах в твоём городе (чаще всего ...
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ; Заработную плату, которая состоит из оклада + ежемесячной премии; Годовое вознаграждение, премию к дню работников нефтяной и газовой
График работы:
5/2, сб., вс., - выходные; Обучение в период Вашей адаптации и постоянная поддержка от наставников отдела; Возможность финансового, профессионального и
Обязанности:
сбор информации о процессе подразделения организации; анализ кросс-функциональных процессов; проектирование и внедрение системы процессного
Условия:
Соц пакет, дополнительный
Требования:
грамотность, высокие коммуникативные способности, системное и гибкое мышление, опытный пользователь ПК Образование - высшее (математика,
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме1. прием, увольнение, перевод сотрудников;2. составление приказов, заключение трудовых договоров,
Требования:
Умение работать в 1 С;Специалист по кадрам должен знать:законодательные и нормативно-правовые акты,методические материалы по управлению персоналом;основы
Обязанности:
Обеспечение организации процессов труда и управления на предприятии в соответствии с целями и стратегией. Применение эффективных форм и методов труда и
Требования:
Необходимые знания: Методы проведения аудита, контроля оперативных управленческих процессов, социологических исследований Формы, методы и системы материального