Обязанности:
Составление сметной документации по проектам и дефектным ведомостям Проверка и контроль актов КС-2, КС-3. Работа по проектам и спецификациям.
Условия:
Режим работы 5/2, полный соц.пакет согласно ТК РФ; Достойная официальная оплата труда: уровень зависит от опыта кандидата и его профессиональной
Мы предлагаем:
Конкурентные условия оплаты труда График работы 5/2 Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, мобильная связь, единовременная материальная помощь при рождении ребенка, при регистрации брака, компенсация расходов на приобретение путевок детям и другое) Корпоративное обучение и развитие кадрового потенциала
Мы предлагаем:
Конкурентные условия оплаты труда График работы 5/2 Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, мобильная связь, единовременная материальная помощь при рождении ребенка, при регистрации брака, компенсация расходов на приобретение путевок детям и другое) Корпоративное обучение и развитие кадрового потенциала
Обязанности:
Составление сметных расчетов на строительно-монтажные работы согласно проектной и исполнительной документации, дефектных ведомостей. Составление и проверка
Требования:
1. Средне - специальное, высшее строительное образование. 2. Уверенный пользователь ПК: Excel, Word, ГРАНД Смета (Компас или Auto-CAD не обязательно).
Филатова Юлия Игоревна
Тольятти
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
Вахтовый метод работы, шестидневка (пон-птн 10час, суб.8час), вахтовый график 56/18 или 90 на 30. Официальное оформление по ТК РФ. Командировочные на питание.
Требования:
Высшее образование по профилю (ПГС и пр.). Опыт работы от 3 лет в должности ведущего инженера сметчика, желательно в крупной генподрядной организации,
Мы предлагаем:
Конкурентные условия оплаты труда График работы 5/2 Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, мобильная связь, единовременная материальная помощь при рождении ребенка, при регистрации брака, компенсация расходов на приобретение путевок детям и другое) Корпоративное обучение и развитие кадрового потенциала
Чем Вам предстоит заниматься: Формировать собственную оценку (начально-максимальной цены договора) в формате корпоративных единичных расценок Понимать структуры ед.расценки в разрезе прямые и косвенные затраты (понимание формирование коммерческой цены) Группировать сметные объемы в укрупненный показатель ...
Обязанности:
Контроль за выполнением ремонтных и строительных работ; Составление технического задания, дефектных ведомостей, смет; Чтение чертежей; Знание законодательства о
Условия:
Оформление по ТК РФ. Полный социальный пакет. График 5/2 (с 8.00 до 17.00). Выходные
Условия:
Вахтовый метод работы, шестидневка (пон-птн 10час, суб.8час), вахтовый график 56/18 или 90 на 30. Официальное оформление по ТК РФ. Командировочные на питание.
Требования:
Высшее образование по профилю (ПГС и пр.). Опыт работы от 3 лет в должности ведущего инженера сметчика, желательно в крупной генподрядной организации,
Обязанности:
составление смет по проектной документации, дефектным ведомостям на общестроительные и отделочные работы, оборудование, инженерные сети (отопление,
Условия:
режим работы: 5/2 с
Требования:
уверенный пользователь Estimate 1.9, Internet, Word, Excel, умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности, ответственность,
Обязанности:
Составление сметной документации по проектам и дефектным ведомостям Проверка и контроль актов КС-2, КС-3. Работа по проектам и спецификациям.
Условия:
Режим работы 5/2, полный соц.пакет согласно ТК РФ; Достойная официальная оплата труда: уровень зависит от опыта кандидата и его профессиональной
Обязанности:
Составление сметной документации по проектам и дефектным ведомостям Проверка и контроль актов КС-2, КС-3. Работа по проектам и спецификациям.
Условия:
Режим работы 5/2, полный соц.пакет согласно ТК РФ; Достойная официальная оплата труда: уровень зависит от опыта кандидата и его профессиональной
Мы предлагаем:
Конкурентные условия оплаты труда График работы 5/2 Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, мобильная связь, единовременная материальная помощь при рождении ребенка, при регистрации брака, компенсация расходов на приобретение путевок детям и другое) Корпоративное обучение и развитие кадрового потенциала